Citribel NV produceert sinds 100 jaar citroenzuur op de site van Tienen en is één van de grootste citroenzuurproducenten ter wereld. Citroenzuur wordt gebruikt als smaakversterker, antioxidant, stabilisator en bindmiddel in voedselbereidingen en andere toepassingen. De site combineert verschillende productie-eenheden en heeft een heel uitgebreid machinepark.
Je staat in voor het uitvoeren van productie-en logistieke taken bij de verwerking van de nevenstromen die gevormd worden bij de productie van citroenzuur. Enerzijds betreft dit het verwerken van nevenstromen in de FaBriek voor bijproducten (FaB) en anderzijds betreft dit het zuiveren van afvalwaters in de Industriële Waterzuiveringsinstallatie (IWZI). Dit betreft een tijdelijke functie in het 5-ploegensysteem & is in eerste instantie voor ongeveer 4 maanden.
Voornaamste taken & opdrachten:
- Operationele taken bij de verwerking van de nevenstromen, gevormd bij de productie van citroenzuur zoals:
- Algemene mechanische werken (begeleid of zelfstandig volgens opleidingsplan);
- Staalname voor procesopvolging tijdens de productie bijproducten en waterzuivering;
- Transport van stalen naar labo;
- Artikelen afhalen in het magazijn;
- Leegmaken van opvangbakken;
- Visuele controlerondgangen;
- Productietaken efficiënt en zorgvuldig uitvoeren.
- Regelmatig overleggen met de supervisoren om afwijkingen te corrigeren. Collega’s informeren tijdens de ploegoverdracht en geven van een update op de ochtendmeeting van de afdeling;
- Bewust zijn van mogelijke gevaren. Uitvoeren van ‘last minute risico analyses’. Meewerken aan orde en netheid op de werkvloer en in het kader hiervan het 6S systeem toepassen.
Uw profiel:
- een secundair diploma, bij voorkeur een technische richting of de kandidaat heeft een sterke technische affiniteit;
- Interesse of ervaring met chemische procesvoering, kwaliteitssystemen, controle-analyses en waterzuivering zijn pluspunten;
- een heftruck- en/of wielladerbrevet als pluspunt.
- een hands-on mentaliteit, leergierig en houdt van gevarieerd werk;
- communicatief, sociaal vaardig, flexibel, proactief en dynamisch;
- verantwoordelijkheidszin, zelfdiscipline, stressbestendigheid en veiligheidsbewust;
- analytisch en probleemoplossend ingesteld; constructief en kritisch meedenkend aan verbeteringen;
- de nodige aandacht voor orde & netheid op de werkvloer (5S) en leeft de vereisten van GMP+ na;
- bereid om in een 5-ploegensysteem te werken: werkreeksen van 7 dagen met alternerend vroege (5u-13u), late (13u-21u) en nachtshift (21u-5u).
Ons aanbod:
Filevrij werken in een bedrijf met aandacht voor de juiste work-life balance. Een zeer gevarieerde job in een 5-ploegensysteem. Deze tijdelijke opdracht verloopt via interimarbeid met een aantrekkelijk salaris aangevuld met maaltijdcheques & woon-werkverkeer of fietsvergoedingen. Goede medewerkers laten we echter niet zo snel gaan. Afhankelijk van de noden én de klik met jou als medewerker, kan dit leiden naar andere opportuniteiten.